Wij Limburg

• Home
• Branches
  • Detailhandel
  • Groothandel
  • Webwinkels
  • Industrie
  • Handel
  • Financiële Dienstverlening
  • ICT
  • Logistiek
  • Bouw
  • Horeca
  • Zorg
  • Agrarisch
  • Overheid
  • Onderwijs
  • Vastgoed
  • Vrij!
• Thema's
  • Arbeid
  • De klant
  • Geld
  • Innovatie
  • Duurzaamheid
  • Vrouwelijk ondernemerschap
  • Jonge helden
  • Onderwijs
  • Bedrijfsoverdracht
  • Globalisering
  • Starters
  • Faillissementen
  • Aanbestedingsnieuws
• Gemeenten
  • Noord-Limburg »
    • Venlo
    • Horst aan de Maas
    • Venray
    • Peel en Maas
    • Mook en Middelaar
    • Gennep
    • Bergen
  • Midden-Limburg »
    • Roermond
    • Weert
    • Leudal
    • Maasgouw
    • Nederweert
    • Echt-Susteren
    • Beesel
    • Roerdalen
  • Westelijke mijnstreek »
    • Sittard-Geleen
    • Stein
    • Beek
    • Echt-Susteren
    • Schinnen
  • Parkstad »
    • Heerlen
    • Kerkrade
    • Brunssum
    • Nuth
    • Onderbanken
    • Schinnen
    • Landgraaf
    • Simpelveld
    • Vaals
    • Voerendaal
  • Maastricht »
    • Maastricht
    • Margraten
    • Eijsden
    • Valkenburg aan de Geul
    • Meerssen
    • Gulpen-Wittem
  • Belgisch Limburg
• Chemelot
• Hotspots
  • Ondernemersvereniging Maaskant-Stein
  • VVV Venlo
• MKB
  • MKB Maastricht-Heuvelland
  • MKB Parkstad

Spot Light

Nieuws Item

20-03-2011

Vrouwelijke koplopers in Limburg: boek is uit (Benoeming puur op basis van vrouw zijn is belediging)

Het boek Vrouwelijke koplopers in Limburg, Diversiteit in de Boardroom in uit. Het is geschreven door Chantal van Esch en Léon Evers.

Twintig vrouwen staan er in het boek. Grofweg de helft heeft een hoge positie bij een (semi)overheidsorganisatie, de andere zijn eigenaar en/of directeur bij kleine en grotere private bedrijven. Het boek is verkrijgbaar bij de uitgever: these@home.nl. 

Hieronder een eerste van drie korte overzichten van de vrouwen in het boek, later deze week komen de andere vrouwen aan bod. 

NICOLE BEUKEN (1959, directeur bestuursbureau Stichting Pensioensfonds ABP)

 

-       Volgde lang geleden haar man van Nijmegen naar Zuid-Limburg. Maakte daarna zelf carrière.

-       Opvallend: ‘Laat je niet afleiden door zogenaamde barrières, die bestaan alleen in de gedachten van mensen’.

Meer info klik hier op haar Linkedin-profiel. 

MARIA JACOBS  (1959, lid Raad van Bestuur Maastro Clinic Maastricht)

-       Studeert inmiddels een leven lang, mede omdat inhoud voorop staat.

-       Opvallend: Kiezen voor een carrière is heel vaak kiezen voor de moeilijkste weg

Meer info klik hier op haar Linkedin-profiel. 

TINY RIEKEN (1949, algemeen directeur Rieken & Oomen Executive Search Maastricht)

-       Door non/directrice op school als talent ‘ontdekt’

-       Opvallend: ‘Meid je bent er geknipt voor, maar je moet toch een andere garderobe aanschaffen’.

      

JOAN VAN ZOMEREN  (1966, lid Raad van Bestuur Innovo in Heerlen)

-       Onrustige gezinsomstandigheden leiden tot inzicht dat economische zelfstandigheid en onafhankelijkheid groot goed is. 

-     ‘Ik wil geen spijt krijgen van wat ik niet heb gedaan’.

Meer informatie klik hier op haar Linkedin-profiel. 

CARLA LANGEN  (1949, lid Raad van Bestuur ROC Leeuwenborgh, Maastricht

- Emancipatiegolf heeft niet opgeleverd wat zij er van verwacht had

- ‘De mannen keken allemaal naar beneden en toen bleek dat zij het ook niet wisten!’

Meer info klik hier op haar Linkedin-profiel. 

ELS LANDELOO (algemeen directeur MIK, Maastricht)

- Van klusser tot directeur kinderopvang

- Opvallend: ‘Bij MIK zijn we al heel blij met vijf procent mannen die we in huis hebben’.

 

RIA DOEDEL (1956, algemeen directeur WML, Maastricht)

-      Benoeming puur op basis van vrouw zijn is belediging

-      Opvallend: ‘Als je een drukke baan hebt en kleine kinderen, dan is er nauwelijks ruimte voor andere dingen. Accepteer dat en ga die leuke dingen weer doen als de kinderen ouder zijn en er weer meer ruimte voor jezelf komt’.